EZShift للمستشفيات والعيادات

كل جناح مُغطّى.
كل مناوبة عادلة.

جدوِل الأطباء والممرضين والمعالجين وطواقم الدعم في جميع أقسامك، مع راحة بعد كل مناوبة، والمهارات المناسبة في كل وردية، وجداول يومية وشهرية يراها الجميع. نظام واحد وتطبيق واحد لطاقمك.

ابدأ التجربة المجانية احجز عرضًا توضيحيًا
  • نجدول ورديات العاملين منذ 2005
  • تجربة مجانية لمدة 14 يومًا، بلا بطاقة ائتمان

تثق بنا مستشفيات ومؤسسات صحية

لماذا تختلف الجدولة في المستشفيات

لكل قسم قواعده الخاصة

تخضع الأجنحة والعيادات وجداول المناوبات لاتفاقيات مختلفة، وعليها جميعًا احترام فترات الراحة التي يفرضها القانون.

  • أقسام كثيرة، قواعد كثيرة

    لكل جناح وعيادة ورديات ومستويات توظيف واتفاقيات خاصة.

  • مناوبة، ثم راحة

    المناوبة والراحة التي يجب أن تليها، مضمونتان لكل طبيب.

  • أطباء، ممرضون، مقيمون

    أدوار ورتب وعقود مختلفة، مع جدولة الأطباء المقيمين والطلاب وفق قواعدهم الخاصة.

قواعد الجدولة

قواعدك مدمجة في كل جدول

اكتب القواعد مرة واحدة: القانون واتفاقياتك وما يعرفه رؤساء أقسامك. يبني EZShift الجدول وفقًا لها، وينبّهك فور أن يوشك تغيير ما على مخالفة إحداها.

  • المحرك لا يخالف القواعد الإلزامية أبدًا
  • القواعد المرنة لها أوزان، فيعرف ما يتنازل عنه أولًا
  • يمكن تطبيق القواعد على أقسام أو وظائف أو ورديات أو مجموعات موظفين محددة

اطّلع على جميع قواعد الجدولة

  • إلزامية

    لا وردية لمدة 15 ساعة على الأقل بعد وردية مناوبة

  • مرنة

    بأولوية عالية جدًا، يُفضَّل الأطباء الذين لم تُسند إليهم ورديات مناوبة خلال الأسبوعين (2) الماضيين

  • إلزامية

    موظف واحد (1) على الأقل موسوم بـممرض أول في كل وردية ليلية

  • إلزامية

    6 ورديات مناوبة شهريًا كحد أقصى للموظفين الموسومين بـأطباء مقيمون

الجداول الشهرية

شهر من المناوبات، موزّعة بعدل

ابنِ جداول يومية وجداول شهرية كاملة. يوزّع المحرك المناوبات وعطلات نهاية الأسبوع بالتساوي، ويحافظ على الراحة بعد كل مناوبة، ويُريك عدد ما حصل عليه كل طبيب.

  • جداول يومية وشهرية لكل قسم
  • جدول عدالة يأخذ الأشهر السابقة في الحسبان أيضًا
  • الراحة بعد المناوبة مدمجة في قواعدك
  • الإجازات والطلبات الخاصة تُعتمد داخل النظام

عبر المؤسسة كلها

عرض واحد للتغطية في كل قسم

شاهد أقسامك جنبًا إلى جنب: عدد الموظفين، والساعات المخطط لها والفعلية، والورديات الشاغرة، لتعرف أين يوجد نقص في الطاقم قبل أن يتحول إلى مشكلة.

  • عدد الموظفين والوظائف في كل قسم
  • الساعات المخطط لها مقابل الفعلية، قسمًا قسمًا
  • الورديات الشاغرة والناقصة
  • تفاصيل الحضور: التأخير والغياب والتسجيلات الناقصة

الحضور

اعرف من في الجناح الآن

يسجّل أفراد الطاقم حضورهم من التطبيق، ويمكنك اشتراط وجودهم في المستشفى لذلك. التأخير والغياب وتسجيلات الانصراف الناقصة تظهر أمامك، بجوار الساعات التي خطّطت لها.

  • تسجيل الحضور من التطبيق، مع التحقق من الموقع أو بوسم NFC أو بساعة الحضور
  • التأخير والغياب والتسجيلات الناقصة في عرض واحد
  • الساعات المخطط لها مقابل الفعلية لكل موظف ولكل قسم
  • ساعات جاهزة للرواتب، دون إدخالها مرتين

تطبيق الطاقم

طلبات وتبديلات، بلا مكالمات هاتفية

يرسل أفراد الطاقم طلباتهم، ويطّلعون على ورديّاتهم ويبدّلونها من هواتفهم. أنت توافق، ويتلقى الجميع التحديث فورًا.

  • الإجازات والطلبات

    يقدّم أفراد الطاقم طلبات الإجازة والطلبات الخاصة في التطبيق، ويرد عليها المديرون.

  • تبديل الورديات

    يطلب أفراد الطاقم تبديل وردية أو التنازل عنها من هواتفهم، ويوافق المدير على الطلب.

  • التذكيرات

    تذكيرات تلقائية قبل كل وردية وقبل الموعد النهائي لتقديم الطلبات.

أسئلة من المستشفيات والعيادات

هل يحافظ EZShift على الراحة بعد ورديات المناوبة؟

نعم. أضف قاعدة مثل «لا وردية لمدة 15 ساعة على الأقل بعد وردية مناوبة»، فيلتزم بها المحرك عند بناء الجدول، وينبّهك إذا كان تغيير يدوي سيخالفها.

لكل قسم قواعده الخاصة. هل هذه مشكلة؟

لا. لكل قسم وردياته ووظائفه وقواعده، وكلها في نظام واحد، مع عرض واحد للتغطية في المؤسسة كلها.

هل يمكن أن تكون للأطباء المقيمين والطلاب قواعدهم الخاصة؟

نعم. ضع لهم وسمًا كمجموعة وأضف قواعد خاصة بهم وحدهم، مثل حد شهري لورديات المناوبة.

كيف توزَّع المناوبات بعدل؟

يوزّع المحرك المناوبات والليالي وعطلات نهاية الأسبوع وفق قواعد العدالة لديك، ويأخذ جدول العدالة الأشهر السابقة في الحسبان أيضًا، فلا يحصل الأشخاص أنفسهم دائمًا على الورديات الصعبة.

هل يمكن أن يسجّل أفراد الطاقم حضورهم فقط عندما يكونون في المستشفى؟

نعم. يمكن أن يشترط تسجيل الحضور من التطبيق موقع الموظف. ويمكن لأفراد الطاقم أيضًا تسجيل الحضور بوسم NFC أو بساعة الحضور.

هل يتسع قسم كبير على لوحة جدولة واحدة؟

نعم. بعض عملائنا يديرون مئات الموظفين على لوحة جدولة واحدة. جمّع الجدول حسب الوظيفة، وأخفِ الأسماء لترى التغطية فقط، واعرض فريقًا واحدًا، وميّز موظفًا واحدًا لترى أين هو مؤهل للعمل.

هل يمكنني تجربة EZShift مجانًا؟

نعم. سجّل واحصل على 14 يومًا من الوصول الكامل إلى جميع الميزات في خطة EZ Pro. لا حاجة إلى بطاقة ائتمان.

شاهد EZShift في أقسامك أنت

اترك بياناتك وسنرتّب لك عرضًا توضيحيًا شخصيًا بورديّاتك ووظائفك وقواعدك.

  • عرض توضيحي شخصي مع خبير في الجدولة
  • فرقك، قواعدك، أسئلتك
  • خدمة شخصية وسريعة

تفضّل أن تجرّبه بنفسك؟ ابدأ تجربتك المجانية لمدة 14 يومًا

كل جناح. كل ليلة. مُغطّى.

14 يومًا من الوصول الكامل، بلا بطاقة ائتمان.

ابدأ التجربة المجانية